2018年度のリーダー研修、アドバンス研修、臨床指導ナース育成研修が始まりました。
リーダー研修は、看護の質の向上のために、リーダーシップ能力の開発を通して看護師としての自律を目指す研修です。
アドバンス研修ではリーダー研修を終了した発達レベルⅢの看護師がジェネラリストとして自律し包括的看護実践・支援能力を獲得、向上させるためのプログラムです。
臨床指導ナース育成研修は教育力の高い指導者を育成する研修です。集合教育およびOJTにおいてその能力を発揮することで、チームとしての看護の質を保証することにつなげることを目的にしています。発達レベルⅡまでの看護師を教育・指導することが出来ること、また看護学生に効果的な臨地実習指導が出来ることを目標としています。
これらの研修は慶應看護師の発達モデルにおける教育プログラムであり、ジェネラリストナースとして成長発達していくための研修となっています。